海南勞保服-博仁服飾-海南勞保服定制

衣身原型制圖方法與步驟有哪些？海南勞保服
①作基礎線：作長為背長37cm，寬為b／2 5(放松量)=46cm的長方形。長方形的左邊線為后中線，右邊線為前中線。上線為基本線，下線為腰輔助線
②基本分割線：從后中線端點向下量取b／6 7=20．7cm*，從這一點畫水平線交于前中線，該線為袖窿深線也稱為胸圍線。
③側縫直線(擺縫直線)：在袖窿深線上取1／z點向下作垂直線交于腰輔助線上，該線為前后片的分界線。
④背寬線和胸寬線：在袖窿深線上，從后中線向右量取b／6 4．5=18．2cm和從前中心線向左量取b／6 3=16．7cm*，分別向上作垂線交于上基本線，畫出背寬線和胸寬線。
⑤后領口弧線：從后中線上端點向內量取b／z0 2．9=7cm為后領寬。將后領寬分為3份，在后領寬點向上量取后領寬的1／3=2．3cm為后領深(后頸側點)，用平滑的弧線畫好后領線弧線。
⑥后肩斜線：從背寬線與基本線的交點向下量取后領寬的1／3=2.3cm作一水平輔助線，海南勞保服，從背寬線向外量2cm(定寸)為后肩端點，連接后頸側點和后肩端點完成后肩斜線。量取后肩斜線長為14cm。
眾多企業(yè)越來越重視企業(yè)的形象，為員工定制工裝，根據四季的變換選擇不同的工作服裝。
當你決定擁有一套「訂制」西裝那一刻起，專屬體驗即將展開。版型、剪裁、面料與配件，海南勞保服定做價格，藏在細節(jié)里的，才是一切關鍵。
因為統(tǒng)一制式化的工作服，有助于鍛造企業(yè)紀律，強化企業(yè)文化凝聚力，增強員工的企業(yè)歸屬感，營造良好的企業(yè)秩序。工作服凝聚著企業(yè)的標準與規(guī)范，顯示著團體的協(xié)調與和諧的團隊精神，對外傳遞著企業(yè)是企業(yè)的文化和職業(yè)性。統(tǒng)一制式的工作服的目的是建立員工對公司的歸屬感同時潛移默化的營造公司文化。
客房部：包括樓屋領班（服務員）、公共區(qū)域領班（清潔工）。
客房服務員服裝的特征，要求其服裝必須適應清理房間等一系列操作，便于運動，海南勞保服定做公司，款式力求簡潔、大方、寬松，顏色潔凈洗滌。面料以藍色、咖啡色的制服呢為主。
洗衣部：包括洗衣部領班（洗燙工）、布草房領班（服務員）。
一般用的較多的是夾克衫和工程褲或連體褲（夾克 和褲子連體）或一些ｔ恤衫，其特點是工作方便，布料易洗、 易磨、吸汗。
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